Résumé :
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Qu'il s'agisse d'un entretien de recrutement, d'évaluation ou de validation des acquis de l'exprience, il faut se montrer sous son meilleur jour, mais surtout s'adapter son interlocuteur. L'auteur de cet ouvrage propose une méthode simple qui permet de comprendre son interlocuteur et les enjeux de l'entretien. II explique au lecteur comment : se mettre en valeur ; exposer ses motivations ; valoriser ses expériences ; présenter ses qualités ; être persuasif ; gérer son stress... Résolument pratique, la deuxime édition de cet ouvrage vise faire réfléçhir le lecteur sur sa propre attitude et lui permettre d'optimiser ses chances de réussite aux entretiens.
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